– Pokolenie Z wkracza na rynek pracy z unikalnym zestawem wartości, umiejętności i oczekiwań. Coraz więcej przedstawicieli tej grupy wchodzi w świat zawodowy, a przez to zmieniają się nie tylko dynamika pracy, ale również sposób, w jaki firmy podchodzą do zarządzania talentami, kształtowania kultury organizacyjnej i rozwoju technologicznego – pisze Mateusz Gibała, redaktor BiznesAlert.pl. Pokolenie … Czytaj dalej Gibała: Pokolenie Z chce zmian na rynku pracy