Nowe zasady płac w Orlenie
Nadzwyczajne Walne Zgromadzenie PKN Orlen we wtorek zdecydowało o nowych zasadach kształtowania wynagrodzeń zarządu i rady nadzorczej spółki. Akcjonariusze przyjęli propozycję Skarb Państwa. Skarb Państwa natomiast zrezygnował ze składania wniosków o zmiany personalne w składzie rady nadzorczej PKN Orlen.
Akcjonariusze PKN Orlen zdecydowali, że wynagrodzenie stałe zarządu, w tym prezesa tej spółki, stanowiło będzie od 7 do 15-krotności przeciętnego wynagrodzenia w sektorze przedsiębiorstw bez wypłat nagród z zysku w czwartym kwartale roku poprzedniego, według GUS.
W przypadku wynagrodzenia członków rady nadzorczej PKN Orlen, akcjonariusze ustalili, że będzie to iloczyn przeciętnego miesięcznego wynagrodzenia w sektorze przedsiębiorstw bez wypłat nagród z zysku w czwartym kwartale roku poprzedniego, według GUS oraz mnożnika: 2,2 dla przewodniczącego rady oraz 2 w przypadku pozostałych członków rady.
Według GUS przeciętne miesięczne wynagrodzenie w sektorze przedsiębiorstw bez wypłat nagród z zysku w czwartym kwartale 2016 r. wyniosło 4403,78 zł.
PKN Orlen informował wcześniej, że w 2015 r. wynagrodzenie członków zarządu wyniosło tam w sumie 13,5 mln zł, a członków rady nadzorczej 1,5 mln zł. Rok wcześniej, według spółki, wynagrodzenie zarządu płockiego koncernu wyniosło łącznie 11,7 mln zł, a rady nadzorczej 1,3 mln zł.
Zgodnie z ustawą o działach administracji rządowej z początkiem kwietnia 2016 r. nadzór właścicielski nad 27 spółkami energetycznymi i paliwowymi, w tym PKN Orlen, Ministerstwo Energii przejęło od Ministerstwa Skarbu Państwa.
Według danych płockiego koncernu Skarb Państwa ma 27,52 proc. akcji tej spółki, OFE Nationale-Nederlanden – 9,3 proc., Aviva OFE – 7,31 proc., a pozostali akcjonariusze, w tym instytucjonalni i indywidualni – 55,87 proc.
Polska Agencja Prasowa
AKTUALIZACJA: 24.01.2017 godz. 12:21
