icon to english version of biznesalert
EN
Najważniejsze informacje dla biznesu
icon to english version of biznesalert
EN

DGP: Nie uda się zablokować wypłat premii dla zarządów spółek Skarbu Państwa

Według „Dziennika Gazety Prawnej” nie uda się zablokować wypłat zmiennej części wynagrodzeń dla zarządów spółek Skarbu Państwa za 2017 r.

Gazeta przypomina, że każdy zarząd spółki z udziałem Skarbu Państwa ma określone prawem wynagrodzenie składające się z części stałej oraz zmiennej, która nie może przekroczyć 65 proc. rocznego wynagrodzenia i jest uzależniona od spełnienia trzech warunków: przyjęcia sprawozdania finansowego za ubiegły rok, udzielenie zarządowi absolutorium oraz realizację celów zarządczych. DGP zwraca uwagę, że w przypadku zarządów Orlenu, Lotosu, PGNIG oraz PGE warunki te zostały spełnione – miały w ubiegłym roku bardzo dobre wyniki, ich zarządy dostały absolutoria oraz zrealizowały cele zarządcze.

– Rady nadzorcze nie mają wyboru, jeśli walne przyjęło sprawozdanie finansowe za ubiegły rok, udzieliło zarządowi absolutorium i uznało, że cele zarządcze zostały zrealizowane. Zapisy ustawy są bardzo precyzyjne. Współczynniki uniemożliwiają manipulację, a warunki wypłaty dodatkowego wynagrodzenia zostały jasno określone, więc rada nie ma luzu decyzyjnego, tylko warunek obowiązkowy, a więc zobowiązanie, które musi wykonać. Czyli podjąć uchwałę otwierającą drogę do wypłaty premii. Jeśli rada nie podejmie uchwały, członkowie zarządu mają prawo do roszczeń odszkodowawczych oraz rozwiązania umowy. Zatem w przypadku członków rad nadzorczych moglibyśmy mówić o działaniu na szkodę spółki. Założenie tej ustawy jest takie, by najlepszym płacić jak najwięcej. Jeśli ktoś chciałby to zmienić, niezbędna byłaby nowelizacja ustawy kominowej – powiedział cytowany przez DGP mec. Mateusz Medyński, radca prawny, partner w kancelarii Zimmerman i Wspólnicy.

Według niektórych prawników członkowie rad nadzorczych poniosą osobistą odpowiedzialności w przypadku niepodjęcia uchwały lub podjęcia uchwały o niewypłacaniu zmiennej części wynagrodzeń. Inni twierdzą z kolei, że członkowie zarządów nabiorą prawa do premii za ubiegły rok nawet, gdy rada nadzorcza nie zajmie żadnego stanowiska – czytamy w „Dzienniku Gazecie Prawnej”.
Gazeta zwraca też uwagę, że w przypadku Orlenu i Lotosu, zmienna część wynagrodzenia trafiłaby do ich byłych prezesów, odpowiednio Wojciecha Jasińskiego odwołanego 5 lutego br. oraz Marcina Jastrzębskiego, który był prezesem gdańskiej spółki do 19 marca br.

Posiedzenia rad nadzorczych PGNiG i PGE są zaplanowane na sierpień.

Dziennik Gazeta Prawna/CIRE.PL

Według „Dziennika Gazety Prawnej” nie uda się zablokować wypłat zmiennej części wynagrodzeń dla zarządów spółek Skarbu Państwa za 2017 r.

Gazeta przypomina, że każdy zarząd spółki z udziałem Skarbu Państwa ma określone prawem wynagrodzenie składające się z części stałej oraz zmiennej, która nie może przekroczyć 65 proc. rocznego wynagrodzenia i jest uzależniona od spełnienia trzech warunków: przyjęcia sprawozdania finansowego za ubiegły rok, udzielenie zarządowi absolutorium oraz realizację celów zarządczych. DGP zwraca uwagę, że w przypadku zarządów Orlenu, Lotosu, PGNIG oraz PGE warunki te zostały spełnione – miały w ubiegłym roku bardzo dobre wyniki, ich zarządy dostały absolutoria oraz zrealizowały cele zarządcze.

– Rady nadzorcze nie mają wyboru, jeśli walne przyjęło sprawozdanie finansowe za ubiegły rok, udzieliło zarządowi absolutorium i uznało, że cele zarządcze zostały zrealizowane. Zapisy ustawy są bardzo precyzyjne. Współczynniki uniemożliwiają manipulację, a warunki wypłaty dodatkowego wynagrodzenia zostały jasno określone, więc rada nie ma luzu decyzyjnego, tylko warunek obowiązkowy, a więc zobowiązanie, które musi wykonać. Czyli podjąć uchwałę otwierającą drogę do wypłaty premii. Jeśli rada nie podejmie uchwały, członkowie zarządu mają prawo do roszczeń odszkodowawczych oraz rozwiązania umowy. Zatem w przypadku członków rad nadzorczych moglibyśmy mówić o działaniu na szkodę spółki. Założenie tej ustawy jest takie, by najlepszym płacić jak najwięcej. Jeśli ktoś chciałby to zmienić, niezbędna byłaby nowelizacja ustawy kominowej – powiedział cytowany przez DGP mec. Mateusz Medyński, radca prawny, partner w kancelarii Zimmerman i Wspólnicy.

Według niektórych prawników członkowie rad nadzorczych poniosą osobistą odpowiedzialności w przypadku niepodjęcia uchwały lub podjęcia uchwały o niewypłacaniu zmiennej części wynagrodzeń. Inni twierdzą z kolei, że członkowie zarządów nabiorą prawa do premii za ubiegły rok nawet, gdy rada nadzorcza nie zajmie żadnego stanowiska – czytamy w „Dzienniku Gazecie Prawnej”.
Gazeta zwraca też uwagę, że w przypadku Orlenu i Lotosu, zmienna część wynagrodzenia trafiłaby do ich byłych prezesów, odpowiednio Wojciecha Jasińskiego odwołanego 5 lutego br. oraz Marcina Jastrzębskiego, który był prezesem gdańskiej spółki do 19 marca br.

Posiedzenia rad nadzorczych PGNiG i PGE są zaplanowane na sierpień.

Dziennik Gazeta Prawna/CIRE.PL

Najnowsze artykuły